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Nome do Evento:

Responsável:

Integração Escola de Negócios

Data:

13/09/2010

Horário:

00:00

Local:

Endereço:

Número:

Bairro:

DDD

Telefone:

Cidade:

Estado:

Site:

E-mail:

Descrição

Data: 13 de setembro a 08 de outubro de 2010. Carga horário:40 horas Objetivo: Compreenda a remuneração como componente fundamental às estratégias de Recursos Humanos, diante do cenário de uma economia competitiva; Entenda o processo e as técnicas básicas para estruturação e implantação de um plano de cargos e salários; Aprenda fundamentos para implantação e manutenção de uma estrutura de cargos e salários; Adquira conhecimentos e conceitos relacionados à Remuneração Variável, Participação nos Lucros e Remuneração por Competências e Habilidades; Desenvolva uma visão para Remuneração Estratégica, em busca de melhor aproveitamento do potencial humano da empresa e otimização dos resultados.